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第21章:好吃,实惠(1 / 2)

林记的早茶模式在老街引发了一场“平价革命”,凭借“新鲜、好吃、实惠”的三大优势牢牢吸引住了大众的味蕾。然而,这样的成功也让竞争对手感到巨大威胁,尤其是天香楼老板李振东,他的焦虑已经写在了脸上。

李振东在自己的豪华包厢里召集了几位本地茶楼的老板,包括“万福楼”、“鸿记茶坊”等老牌茶楼的负责人。他们个个神色严峻,早茶市场的份额正被林记一步步侵蚀,这让他们寝食难安。

“各位,不用我多说,林记的‘平价早茶’已经对我们构成了严重威胁。如果不联合起来,未来我们所有人的顾客都会被他们抢走。”李振东的话掷地有声。

“李老板,我们也尝试过降价,但效果一般。顾客还是跑去林记。”鸿记老板叹了口气。

李振东冷笑一声:“降价是必要的,但仅仅降价还不够,我们要全面模仿林记的模式,同时在口碑上打压他们。”

经过一番讨论,他们达成了以下计划:

1.联合推出“平价早茶”套餐,价格低于林记5%-10%。

2.雇佣水军在社交媒体上抹黑林记,宣称其“低价是因为偷工减料”。

3.利用行业人脉,阻挠林记的供应链,试图在根本上拖垮对手。

第二天,林粤生刚到店里,就听员工报告了一个坏消息:“老板,附近几家茶楼都推出了比我们还便宜的平价套餐,而且还在宣传他们的品质比我们更高。”

林粤生打开手机,果然发现本地的美食群里开始流传一些对林记不利的言论:

“林记的点心真的靠谱吗?这么便宜的虾饺,真的用的是虾仁吗?”

“我去试了某某茶楼的新套餐,比林记便宜,还比他们上档次!”

他皱了皱眉,知道这绝非偶然。“天香楼这是在打价格战,还想借机诋毁我们的声誉。”

就在这时,系统的提示音响起:

“触发任务:应对价格战!要求在保住顾客信任的前提下,提升林记早茶的市场竞争力。奖励:‘运营优化’技能——帮助提升经营效率,节约成本。”

林粤生深吸一口气,开始分析当前的局势。他很清楚,天香楼等联合茶楼虽然价格战凶猛,但背后可能存在两大致命弱点:

1.他们的成本结构不可能支撑长期降价。

2.模仿虽然简单,但难以复制林记早茶的核心优势——创新与品质。

对策一:强化顾客粘性

林粤生立刻召集团队开会,推出以下几项应对措施:

1.“品质透明计划”:在店内展示食材来源、后厨操作视频,消除顾客疑虑。

2.会员积分翻倍活动:提高顾客重复消费的动力。

3.追加新品上市:快速研发“迷你版创新点心套餐”,适合单人尝鲜且价格更低,直接锁定年轻顾客群体。

“我们的优势是品质和创新,他们模仿不了这么快!”林粤生信心十足。

对策二:找出竞争对手的破绽

系统“顾客分析”功能再次发挥作用,帮助林粤生发现了一个有趣的现象——不少顾客虽然尝试了其他茶楼的低价套餐,但对其口感和服务体验却不太满意。

“这说明他们只是用低价吸引顾客,但无法留住他们。”林粤生决定主动出击。他让员工到其他茶楼暗访,发现天香楼等推出的“平价早茶”大多偷工减料,比如虾饺里的虾仁极少、烧卖的猪肉品质低劣,还有的直接使用冷冻点心。

于是,他通过宣传渠道暗示:“林记坚持使用每日新鲜食材,不会为了降价牺牲品质。”这一举动再次巩固了顾客的信任。

短短一周内,林记的销量不降反升,尤其是新增的迷你点心套餐广受欢迎。而反观几家竞争茶楼,他们的价格战引来了不少客流,却因为体验不佳很难形成回头客,更别提承担低价带来的成本压力。

天香楼内部已经乱成一团,李振东的手下纷纷抱怨:“老板,我们的成本压力太大了,这样打下去,利润都没了!”

一切平稳后,系统再次传来提示:

“恭喜完成任务!奖励解锁:‘运营优化’技能。您的经营效率将进一步提高,每周固定成本减少15%。”

林粤生借助这一功能,迅速优化了供应链和员工排班,提高了整体利润率。这场价格战,他不仅成功化解危机,还趁势抢占了更大的市场份额。

林粤生站在林记门口,看着络绎不绝的顾客,他心中既有成就感,也有一种隐隐的不安。他知道,天香楼的反扑只是开始,未来的挑战只会更严峻。他必须继续提升自己,才能在这片充满竞争的餐饮市场中屹立不倒。

面对天香楼等竞争对手的联合反扑,林粤生并未退缩。通过系统的“运营优化”功能,他看到了隐藏的机会:用更高质量、更低成本的产品,彻底击溃对手的低价战术,树立“平价却不失品质”的品牌形象。

林粤生再次进入系统界面,研究新解锁的“运营优化”技能。这项功能不仅能分析供应链中的非必要开支,还能模拟出更高效的点心制作流程。

经过一整晚的研究,他发现林记现有的点心工艺虽

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